¿Cómo decirle a tu jefe que te quieres cambiar de puesto?

Preparándote para la conversación

Decidir cambiar de puesto en una empresa puede ser una decisión difícil de tomar. Sin embargo, una vez que has tomado esa decisión, es importante saber cómo comunicárselo a tu jefe de manera adecuada. Aquí te presentamos algunos consejos para prepararte para esa conversación:

Mantener la calma y ser amable con el jefe

Es natural sentir nervios o ansiedad al hablar con tu jefe sobre un cambio de puesto. Sin embargo, es importante mantener la calma y ser amable durante la conversación. Recuerda que tu jefe es una persona con la que has trabajado y que ha sido parte de tu desarrollo profesional. Mantener una actitud respetuosa y amigable ayudará a que la conversación sea más fluida y positiva.

Evitar hablar mal de la nueva empresa y desviar la conversación

Es posible que hayas encontrado una nueva oportunidad en otra empresa que te motive a cambiar de puesto. Sin embargo, es importante evitar hablar mal de la nueva empresa durante la conversación con tu jefe. En lugar de eso, enfócate en los aspectos positivos de la nueva oportunidad y cómo crees que te ayudará a crecer profesionalmente. Además, evita desviar la conversación hacia otros temas que no estén relacionados con tu decisión de cambiar de puesto.

No dejarse afectar si el jefe intenta bajar la autoestima

Algunos jefes pueden reaccionar negativamente ante la noticia de que un empleado quiere cambiar de puesto. Pueden intentar bajar tu autoestima o hacerte sentir culpable por tomar esa decisión. Es importante no dejarse afectar por esos comentarios y recordar que estás tomando una decisión que consideras mejor para tu desarrollo profesional. Mantén la confianza en ti mismo y no permitas que los comentarios negativos te desmotiven.

Te interesa  El paro se cobra a mes vencido en diciembre

Hacerle saber al jefe que se es consciente de lo que la empresa ha hecho por uno

Antes de comunicar tu decisión de cambiar de puesto, es importante hacerle saber a tu jefe que eres consciente de todo lo que la empresa ha hecho por ti. Reconoce los logros y oportunidades que has tenido gracias a tu trabajo en la empresa. Esto ayudará a que tu jefe entienda que tu decisión no es un reflejo de insatisfacción con la empresa, sino más bien una búsqueda de nuevos desafíos y crecimiento profesional.

Comunicando la decisión

Considerar si la decisión de cambiar de empresa es definitiva antes de comunicar la renuncia

Antes de comunicar tu decisión de cambiar de puesto, es importante considerar si esa decisión es definitiva o si hay espacio para negociar con tu jefe. Si tienes una buena relación con tu jefe y la empresa, es posible que puedan encontrar una solución que te permita cambiar de puesto dentro de la misma empresa. Sin embargo, si tu decisión es definitiva, es importante comunicarlo de manera clara y directa.

Dejar puertas abiertas para futuras oportunidades

Al comunicar tu decisión de cambiar de puesto, es importante dejar puertas abiertas para futuras oportunidades. Agradece a tu jefe por todo lo que has aprendido y por las oportunidades que te han brindado en la empresa. Expresa tu interés en mantener una buena relación profesional y deja claro que estás abierto a futuras colaboraciones o proyectos en caso de que surjan. Esto ayudará a mantener una buena relación con tu jefe y la empresa, incluso después de tu partida.

Te interesa  ¿Quién cobra más: funcionario o personal laboral? Diferencia salarial

Comunicarle a tu jefe que te quieres cambiar de puesto puede ser una conversación difícil, pero con la preparación adecuada y una actitud amable y respetuosa, puedes lograr que sea una conversación positiva. Recuerda mantener la calma, evitar hablar mal de la nueva empresa, no dejarte afectar por comentarios negativos, hacerle saber a tu jefe que eres consciente de lo que la empresa ha hecho por ti, considerar si la decisión es definitiva y dejar puertas abiertas para futuras oportunidades. ¡Buena suerte en tu nueva etapa profesional!

Deja un comentario